
begeleider logeerhuis jongeren
Het moment dat je het terrein oprijdt, voel je het meteen.
Je werkt op Veenweg 18 én 18a een twee-onder-een-kapwoning op het terrein van Kentalis in Vries. Aan de ene kant het logeerhuis, aan de andere kant wonen vier jongeren. De woningen zijn verbonden via een schuifdeur in de woonkamer en dat kleine detail zegt eigenlijk alles. Je staat hier nooit alleen. Een collega is altijd dichtbij.
Op het logeerhuis komen kinderen tijdelijk logeren, zodat hun ouders even op adem kunnen komen. Het aantal kinderen wisselt, maar jouw aanpak niet: jij zorgt dat elk kind zich welkom en veilig voelt, ook al is het maar voor een paar nachten. Juist in die korte tijd kun jij het verschil maken.
Op de locatie in Vries wonen of logeren in totaal ongeveer 40 kinderen, jongeren en jongvolwassenen van 8 tot 30 jaar. Ze zijn doof, slechthorend of doofblind en hebben een verstandelijke beperking. Hun verhalen zijn divers, hun ondersteuningsvragen ook.
wat doe je als begeleider logeerhuis jongeren
Totale communicatie is hier geen methode. Het is een manier van zijn. Gebaren, pictogrammen, lichaamstaal, oogcontact, aanraking jij past je aan bij wat de ander nodig heeft. En dat maakt elke verbinding die je legt des te waardevoller.
Altijd al Nederlandse Gebarentaal willen leren? Bij Kentalis krijg je die kans. Je hoeft het nog niet te kunnen als je begint je leert het bij ons.
Zo ziet jouw werk eruit:
- Je biedt structuur, veiligheid en vertrouwen in het dagelijks leven van bewoners én logerende kinderen.
- Je helpt bij ADL-taken en bedenkt samen passende activiteiten koken, wandelen, een spelletje, of gewoon een fijn moment delen.
- Je werkt vanuit een persoonlijk begeleidingsplan en stemt je communicatie af op wat de bewoner nodig heeft.
- Je signaleert, rapporteert en werkt nauw samen met je collega's.
wie ben jij
Je bent een echte doener met een warm hart. Je blijft rustig bij onvoorspelbaar gedrag, weet overzicht te bewaren en bent nieuwsgierig naar de wereld van de mensen die je begeleidt. Je hoeft niet alles al te kunnen je staat open om te leren.
- Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in zorg en welzijn, zoals Verzorgende IG, Maatschappelijke Zorg, SPW, SPH of Social Work.
- Je bent beschikbaar voor dag- en avonddiensten tussen 07.00 en 22.30 uur, ook in weekenden en op feestdagen.
- Je blijft kalm bij onrust en weet hoe je handelt als gedrag moeilijk te begrijpen is.
- Je staat open om Nederlandse Gebarentaal te leren.
wat bieden wij jou
- Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris van €2.893,- tot €3.902,- (FWG 40) bij een volledige werkweek van 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao gehandicaptenzorg.
- Door een cao-verhoging stijgt je salaris in november met 2%.
- 8% vakantiegeld in mei en 8,33% eindejaarsuitkering in december.
- 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato), plus pensioenopbouw bij PFZW. Stap je over vanuit een sector met een ander pensioenfonds? Houd er dan rekening mee dat PFZW al is overgestapt naar het nieuwe pensioenstelsel.
- Reiskostenvergoeding van €0,20/km woon-werk en €0,28 netto/km dienstreizen.
- Kinderopvang om de hoek, praktisch geregeld voor als je dat nodig hebt.
- Trainingen en cursussen, waaronder Nederlandse Gebarentaal.
- Ontwikkelmogelijkheden via GoodHabitz, fietsregeling of sportabonnement.
nieuwsgierig?
Je hoeft geen perfecte brief te schrijven. Vertel ons gewoon wie je bent en waarom Kentalis Vries bij jou past dat is genoeg. Heb je eerst nog vragen? Bel, mail of WhatsApp naar Marianne Schuringa +31630997001, m.schuringa@kentalis.nl. Zij vertelt je graag meer, vrijblijvend en zonder poespas. Wil je meteen solliciteren? Stuur je cv en motivatie via het sollicitatieformulier. We nemen binnen een paar dagen contact met je op.
aan de slag als begeleider logeerhuis jongeren bij kentalis?
Wil je meer weten over werken bij Kentalis? Ons recruitmentteam staat voor je klaar.
Bericht voor recruiters en headhunters: we waarderen je interesse, maar de werving en selectie doen we zelf.
jouw kennismaking met kentalis
lees meer over onze sollicitatieprocedure
solliciteren
Je vult het sollicitatieformulier in en stuurt deze naar ons. Wij nemen zo snel mogelijk je sollicitatie in behandeling.
op gesprek
We ontmoeten je graag tijdens een gesprek. Misschien vind je het leuk om een dag mee te lopen of kennis te maken met een collega.
arbeidsvoorwaarden en contract
Tijdens het arbeidsvoorwaarden gesprek maken we afspraken over taken, uren en salaris. Ook stemmen we het contract met je af.
jouw eerste werkdag!
Yes! Eindelijk is het zover. Welkom collega!
